Hvis du skifter job, får du måske ikke kun en ny arbejdsplads og nye kolleger. Du skifter måske også pensionsselskab, hvis du altså får pension fra din nye arbejdsgiver.
For pensionsordninger flytter ikke automatisk med, når du skifter pensionsselskab.
Men hvad sker der så med den pension, du allerede har sparet op?
I nogle tilfælde bliver pengene stående i dit gamle pensionsselskab, selv om der ikke længere bliver indbetalt til ordningen.
Og hvis der kun står et mindre beløb på din pensionskonto, kan dine løbende omkostninger til den lille pension fylde meget i forhold til størrelsen på opsparingen.
Men fra 2026 er grænsen for gebyrfri overførsel af små, hvilende pensioner blevet hævet.
Hvad er en klatpension?
En såkaldt klatpension er en mindre pensionsopsparing, som der ikke længere bliver indbetalt til.
I 2026 er grænsen for, hvornår man kan overføre en lille hvilende pension til et andet pensionsselskab uden flyttegebyr, hævet fra 20.000 til 25.000 kroner, oplyser brancheorganisationen Forsikring & Pension (F&P).
I oktober 2025 skrev F&P, at en analyse fra dem viste, at der fandtes omkring 785.000 klatpensioner på under 25.000 kroner.
Hvad er problemet med en klatpension?
Du skal være opmærksom på, at dit tidligere pensionsselskab stadig godt kan trække penge til blandt andet administration af din gamle pensionsordning, selvom du eller din tidligere arbejdsgiver ikke længere betaler ind til ordningen.
Hvor stort et beløb du skal betale, afhænger af dit tidligere pensionsselskab og den konkrete ordning.
Hvor meget kan en klatpension koste?
Rigtig mange TL’ere har deres pension stående hos PFA, som er landets største pensionsselskab.
PFA oplyser på sin hjemmeside, at en indbetalingsfri ordning i PFA Plus i 2026 koster 924 kroner om året i direkte omkostninger til administration.
Det betyder altså, at hvis du har 10.000 kroner stående på sådan en ordning, svarer de 924 kroner til 9,24 procent af opsparingen.
Det betyder dog ikke, at din pensionsopsparing nødvendigvis bliver 9,24 procent mindre på et år. For pengene er investeret og kan derfor give dig et afkast.
Derudover er der blandt andet investeringsomkostninger ved ordningen, oplyser PFA.
“I PFA anbefaler vi, at du samler dine pensionsordninger. På den måde undgår du, at mange små opsparinger bliver spist op af omkostninger og gebyrer,” skriver pensionsselskabet på sin hjemmeside.
Over to millioner hvilende ordninger
I oktober 2024 skrev Konkurrencerådet, at danskerne havde flere end to millioner hvilende pensionsordninger – altså ordninger, som der ikke længere bliver indbetalt til, og hvor udbetalingerne endnu ikke er begyndt.
Samlet set betalte danskerne over en milliard kroner om året i gebyrer for at få administreret disse ordninger, viste Konkurrencerådets undersøgelse.
“En person, hvis pensionisttilværelse begynder om tyve år, vil have mere end 14.000 kroner ekstra at gøre godt med til den tid, hvis vedkommende flytter sin hvilende pensionsopsparing på 10.000 kroner nu frem for at lade den stå uberørt indtil pensionen. Det skyldes primært, at det årlige administrationsgebyr til den hvilende ordning forsvinder, når den samles med en aktiv ordning,” sagde Konkurrencerådets formand, Christian Schultz, i oktober 2024.
Hvor får man overblik over sin pension?
Er det så altid en god idé at samle sine pensioner?
Nej, det er det ikke nødvendigvis.
For der kan for eksempel sagtens være forsikringer, garantier eller andre rettigheder knyttet til en gammel pensionsordning, som du risikerer at miste, hvis du flytter din pension fra pensionsselskabet.
Konkurrence- og Forbrugerstyrelsen anbefaler, at du undersøger dine ordninger, før du beslutter dig for eventuelt at flytte en pension.
Du kan også med fordel undersøge omkostningerne i både dit gamle og dit nuværende pensionsselskab.
Er du i tvivl om, hvor du har pensioner stående, kan du logge ind på Pensionsinfo. Her kan du få et samlet overblik over dine pensionsordninger og se, hvilke pensionsselskaber du har aftaler hos.