Det kan måske betyde en ændring på flere hundrede tusinde kroner på din opsparing til din pension, hvis loven bliver lavet om.
HK Hovedstaden opfordrer nu den kommende, nye regering til at ændre loven om pensioner meget markant.
Pension bør for fremtiden deles ligeligt mellem et ægtepar, hvis de bliver skilt, mener fagforeningen.
HK Hovedstadens forperson, Peter Jacques Jensen, skriver i et opslag på sin Facebook-side, at i syv ud af ti ægteskaber har manden en højere pensionsformue end kvinden. Og at manden som udgangspunkt kan tage den større pensionsformue med med sig videre, hvis han bliver skilt fra sin kone.
“Det er et politisk og fagligt svigt, at pensionsulighed ved skilsmisse har fået lov at eksistere i snart 20 år uden reelt modspil fra fagbevægelsen,” skriver Peter Jacques Jensen på Facebook og fortsætter:
“Vi deler bolig, bil og sågar børn, når ægteskabet ophører – men ikke pension – og det stiller kvinder dårligere. Derfor bør pension være fælles og deles ligeligt, ligesom vi gør med friværdi og anden opsparing. Hvis man ikke ønsker ligestilling, kan man lave en ægtepagt, men udgangspunktet i lovgivningen bør være ligestilling.”
Hvad er pensionsreglerne ved skilsmisse?
Henved fire ud af ti af alle ægteskaber i Danmark ender med en skilsmisse.
Siden 2007 har folks pensionsformuer været et personligt særeje og ikke en del af ægteskabets formuefællesskab i Danmark. Det betyder, at pensionsformuen som det klare udgangspunkt ikke skal deles ved en skilsmisse.
Det vil sige, at du beholder din pension, mens din tidligere ægtefælle beholder sin.
Det gælder for både kapitalpension, ratepension og pension med løbende udbetalingsordninger, skriver pensionsselskabet Danica.
Hvorfor har kvinder en lavere pension end mænd?
Det er generelt set til mænds fordel.
For i gennemsnit har mænd sparet 24 procent mere op til pension end kvinder har, skriver Jyllands-Posten.
Dertil kommer, at kvinder forventes at leve mere end tre år længere end mænd, viser tal fra Danmarks Statistik. Det betyder, at kvindernes pensionsopsparing alt andet lige skal række i længere tid.
Ifølge Jyllands-Posten er årsagen tit til, at mænds pension typisk er større end kvinders, at:
- Mange kvinder tjener mindre i løn end mænd
- Kvinder holder længere barsel
- Det oftest er kvinder, der går på deltid på jobbet.
Hvornår kan pensioner blive delt ved skilsmisse?
Der er dog undtagelser til hovedreglen om, at pension ikke bliver delt mellem ægtepar, hvis de bliver skilt.
En af undtagelserne er, hvis pensionen ikke bliver vurderet rimelig.
Ifølge Danica er det skifteretten, som vurderer, om en pension er rimelig eller ej. Hvis skifteretten vurderer, at en pensionsopsparing ikke er rimelig, kan retten i særlige tilfælde vurdere, at ægtefællen med den største pension skal kompensere den anden ægtefælle.
I vurderingen lægger skifteretten vægt på personens job- og uddannelsesmæssige situation. Og retten tager også stilling til, om indbetalingen til pensionsopsparingen har været større end det, som danskere inden for samme faggruppe normalt indbetaler.
Forperson hos HK Hovedstaden Peter Jacques Jensens er i Jyllands-Posten citeret for at sige, at 300.000 danskere er blevet skilt siden 2007 - men under 20 personer har fået pensionskompensation i forbindelse med skilsmisse. Selvom loven altså giver mulighed for pensionskompensation ved meget uens opsparinger mellem ægtepar.
Læs også: Sparer du op til pension? Her er de nye regler, du skal kende
Hvad kan en ægtepagt betyde for deling af pensioner ved skilsmisse?
En anden undtagelse til hovedreglen om, at man beholder sin egen pension ved en skilsmisse, kan være en ægtepagt. Hvis du og din ægtefælle opretter en ægtepagt, bestemmer I selv, hvordan I deler jeres pensionsordninger ved skilsmisse.
I skal være opmærksomme på, at I ikke kan aftale, at en livrente skal deles i en ægtepagt. Det kan det dog i nogle tilfælde godt lade sig gøre at dele en livrente, hvis I er enige om det, skriver Jyske Bank.
Læs også: Drømmer du om at gå tidligere på pension? Så meget koster det
Metal: Frivillighed frem for tvang
Hos en anden af landets store fagforeninger, Dansk Metal, er man fuldstændig afvisende over for et politisk indgreb, som genindfører regler, der deler pensionsmidlerne mellem ægtepar ved deres skilsmisse.
“De fleste planlægger pensionstilværelsen mange år forud. Men hvis man pludselig ikke længere kan regne med de informationer, man har på sin pensionsinfo, vil det skabe både økonomisk og personlig usikkerhed for tusindvis af lønmodtagere. For mange af vores medlemmer kan det betyde adskillige år mere på arbejdsmarkedet, end de havde regnet med,” siger næstformand i HK René Nielsen til Jyllands-Posten.
Han peger på, at man i stedet for at indføre en tvungen deling af pensioner mellem ægtepar ved skilsmisse kunne gøre det nemmere for ægtefæller at indbetale på hinandens pensioner, hvis de selv ønsker det.
Læs også: Vokser din pension nok? Se, hvor folk får de største afkast