Fra milliongæld til ny retning

Et arbejdsliv med op- og nedture.

Sådan beskriver 39-­årige Kim Sejer sin vej fra nyuddannet smed i 2008 til direktør i eget firma, til milliongæld og nu studerende.

I dag er han på vej mod det, han kalder sin rette hylde: et arbejdsliv, hvor han kan bruge både sin praktiske erfaring og sit lederblik til at skabe bedre struktur, samarbejde og resultater.

Derfor læser han i dag til produktionsteknolog på UCN i Aalborg. Men vejen hertil var alt andet end lige.

Efter læretiden i 2007 arbejdede han ved en virksomhed, som lavede inventar til krydstogtsskibe. Men han havde med egne ord for meget ild i bukserne og begyndte at arbejde som rejsemontør. I forbindelse med finanskrisen havde han dog som så mange andre svært ved at finde nyt arbejde.

”Et halvt år inde i finanskrisen stoppede branchen stort set op, og der var næsten ikke noget arbejde.”

Han fik midlertidigt job i sin vens webshop, men heldigvis vendte opgaverne i smedebranchen tilbage i årene efter, og Kim Sejer begyndte igen som selvstændig rejsemontør.

”I 2013 havde jeg skaffet mig et godt kundegrundlag, så jeg begyndte at få nogle flere ansatte og stiftede et selskab i stedet for mit enkeltmandsselskab.”

Han havde op mod 30 ansatte, da det gik allerbedst, og blev motiveret af følelsen af at gøre en forskel og at se virksomheden vokse.

Da det hele væltede

I 2017 kom nedturen. Et forkert fokus i virksomheden, tab af kunder og store faste udgifter betød, at han som 31-årig stod med en gæld på omkring en million kroner.

”I flere år arbejdede jeg mange timer for at tjene gælden ind. Det er hårdt psykisk, og det er også hårdt for kroppen med gennemsnitsuger på 50 til 70 timer.”

Nedturen lærte ham især, at det ikke er nok at være god til drift og faglig kvalitet. Han var stærk i relationen til kunderne her og nu, men mindre stærk i den vedholdende kundepleje og salg.

Det lykkedes ham at blive gældfri gennem opgaver på tværs af industrien – fra produktion af store industrielle køle- og varmeanlæg og affaldsforbrændingsanlæg til proces- og produktionsanlæg, blandt andet inden for energi, olie og gas, fødevarer og pharma.

Ny optur

Efter en periode med op mod 250 rejsedage om året fik han lyst til at prøve noget nyt.

Ikke væk fra industrien, men i et nyt lag. På uddannelsen til produktionsteknolog kan han koble teori på 20 års praktisk erfaring.

”Det er en blæksprutteuddannelse, fordi man får en bred viden. Jeg har set rigtig mange ting, fordi jeg har arbejdet i så forskellige industrier. Men jeg vil gerne koble mere teori på.”

Han stod mellem valget af den uddannelse, maskinmester og automationsteknolog.

”Produktionsteknologen rummer både mennesker og maskiner. Det handler ikke nødvendigvis om at udvikle et produkt. Det er også organisatorisk, strategi og drift.”

Han trives godt med nu at sidde på skolebænken.

”Jeg har fået brændt den ild af, jeg havde i bukserne og kan sagtens sidde stille. Når jeg har den praktiske erfaring, er det nemt at koble teori på noget, jeg har prøvet i forvejen.”

Lys fremtid

Kim Sejer glæder sig til det næste kapitel i arbejdslivet og til at arbejde med at skabe bedre drift, struktur og samarbejde.

Netop koblingen mellem den praktiske udførelse, drift og mennesker ser han som sin styrke.

”Jeg forstår både arbejdet, processerne og dem, der udfører det, og det gør det lettere at skabe forbedringer. Samtidig ser jeg et stort potentiale i at bruge ny teknologi og AI til at gøre nogle processer enklere og mere automatiske, så man frigiver tid til det, der virkelig skaber værdi.”